කළුතර මානව සම්පත් විධායක තනතුරු භූමිකාව, වගකීම් සහ සුදුසුකම්
මානව සම්පත් විධායකයින් ආයතනයක සේවක මණ්ඩලය පවත්වාගෙන යාමේ සහ වැඩිදියුණු කිරීමේ ප්රධාන කාර්යභාරයක් ඉටු කරයි. ඔබ කළුතර මානව සම්පත් විධායක රැකියාවක් සොයන්නේ නම්, මෙම ලිපිය රැකියා භූමිකාව, වගකීම්, සුදුසුකම් සහ වෘත්තීය වර්ධන අවස්ථා පිළිබඳ විස්තරයක් සපයයි.
මානව සම්පත් විධායක රැකියා භූමිකාව සහ වගකීම්
මානව සම්පත් විධායකයෙකු ලෙස, ඔබ බඳවා ගැනීම්, සේවක සබඳතා සහ නීතිමය අනුකූලතාව ඇතුළු විවිධ මානව සම්පත් කාර්යයන් කළමනාකරණය කිරීමේ වගකීම දරනු ඇත. ප්රධාන වගකීම් වලට ඇතුළත් වන්නේ:
- සේවකයින් සොයා ගැනීමේ සිට ඔවුන් රැකියාවට හුරු කරවීම දක්වා බඳවා ගැනීමේ ක්රියාවලිය හැසිරවීම.
- සේවක සබඳතා කළමනාකරණය කිරීම සහ සේවා ස්ථානයේ ගැටළු විසඳීම.
- කම්කරු නීති සහ රෙගුලාසි වලට අනුකූල වීම තහවුරු කිරීම.
- වැටුප් සහ ප්රතිලාභ පරිපාලනයට සහාය වීම.
- කාර්ය සාධන ඇගයීම් පැවැත්වීම සහ සේවක සංවර්ධන වැඩසටහන් කළමනාකරණය කිරීම.
මානව සම්පත් විධායක රැකියා සුදුසුකම් සහ අවශ්ය කුසලතා
මානව සම්පත් විධායක තනතුරක් සඳහා සුදුසුකම් ලැබීමට, අපේක්ෂකයින් පහත සුදුසුකම් සපුරාලිය යුතු අතර අවශ්ය කුසලතා තිබිය යුතුය:
- මානව සම්පත් කළමනාකරණය හෝ ඒ හා සම්බන්ධ ක්ෂේත්රයක උපාධියක්.
- මානව සම්පත් කාර්යයන්හි පූර්ව අත්දැකීම් වාසියකි.
- ශක්තිමත් සන්නිවේදන සහ අන්තර් පුද්ගල කුසලතා.
කම්කරු නීති සහ මානව සම්පත් භාවිතයන් පිළිබඳ දැනුම.
- මානව සම්පත් මෘදුකාංග සහ මෙවලම් භාවිතයේ ප්රවීණතාව.
මානව සම්පත් විධායක රැකියා වර්ධනය සහ වෘත්තීය මාර්ගය
කළුතර මානව සම්පත් විධායකයින් සඳහා වෘත්තීය වර්ධන අවස්ථා වලට ඇතුළත් වන්නේ:
- මානව සම්පත් කළමනාකරු: වැඩි නායකත්ව වගකීම් භාර ගැනීම.
- මානව සම්පත් ව්යාපාර හවුල්කරු: උපායමාර්ගික මානව සම්පත් මුල පිරීම් සඳහා ජ්යෙෂ්ඨ කළමනාකාරීත්වය සමඟ සමීපව කටයුතු කිරීම.
- දක්ෂතා අත්පත් කර ගැනීමේ විශේෂඥ: බඳවා ගැනීම් සහ සේවායෝජක ව්යාපාර නාමකරණය කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම.
නිසි අත්දැකීම් සහ කුසලතා සමඟ, ඔබට ජ්යෙෂ්ඨ මානව සම්පත් තනතුරු වලට උසස් වී ආයතනය තුළ ප්රධාන මානව සම්පත් කාර්යයන් මෙහෙයවිය හැකිය.
කළුතර මානව සම්පත් විධායක රැකියා IkmanJobs හි ගවේෂණය කර දැන් අයදුම් කරන්න.